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Supervisor Mantenimiento Facilities

Apply Job ID 4564605006 Date posted 05/22/2025

Founded in 1985, ATS is a company with a presence in the United States, Mexico and the United Kingdom. We are professionals in Industrial Maintenance and we make factories run better.

Fundada en 1985, ATS es una empresa con presencia en los Estados Unidos, México y el Reino Unido. Somos profesionales en mantenimiento industrial y hacemos que las fábricas funcionen mejor.

Requisitos:

  • Experiencia de 5 años en puesto similar, teniendo personal a cargo.
  • Escolaridad: Ingeniería concluida.
  • Ingles intermedio/ avanzado, ya que se tienen reuniones con personal de EU.
  • Manejo intermedio/ avanzado de office.
  • Experiencia con control y presentación de KPI.

Funciones: 

  • Administrar el rol de turno y distribución de actividades de los mantenimientos del personal.
  • Coordinar personal para mantenimiento de: Sistema de Aire acondicionado y refrigeración (Chillers, Torres de Enfriamiento), Subestaciones eléctricas de baja tensión, Motores Eléctricos trifásicos, circuitos de agua potable, bombas de agua, Sistemas contra incendio, Generadores de Emergencia, Compresores de aire hasta 350 y 400 HP, sistema de HVAC, Administración de permisos, vacaciones, salidas del personal, Gestión del tiempo extra según necesidad de la planta y mantenimientos.
  • Control de KPI: Disponibilidad De Equipos, MTTR, MTBF, Predictivos, PM complete.
  • Contacto y búsqueda de proveedores para los mantenimiento.
  • Manejar el juego de manómetros de refrigeración
  • Lectura de diagramas eléctricos unifilares

Se ofrece:

  • Sueldo competitivo.
  • Prestaciones superiores.
  • Excelente ambiente de trabajo.

 

ATS is committed to providing equal employment opportunity in all aspects of employment to all applicants and employees, regardless of age, color, race, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), national origin, disability, veteran status, genetic information or other legally protected status.

ATS se compromete a brindar igualdad de oportunidades de empleo en todos los aspectos del empleo a todos los solicitantes y empleados, independientemente de su edad, color, raza, religión, sexo (incluido el embarazo, identidad de género y orientación sexual), origen nacional, discapacidad, estatus de veterano, información genética u otro estatus legalmente protegido. Revisión de la política de privacidad aquí here.

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